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DIVULGAÇÃO DO MOTIVO DA DEMISSÃO: DIREITO DA EMPRESA OU EXPOSIÇÃO INDEVIDA?
A divulgação do motivo da demissão pode configurar exposição indevida e gerar ações por danos morais. Saiba mais...
18 de mar.3 min de leitura


SAQUE FGTS LIBERADO! VEJA SE VOCÊ TEM DIREITO
Governo libera saque do FGTS para quem aderiu ao saque-aniversário e foi demitido entre 2020 e 2025. Verifique se você tem direito…
9 de mar.2 min de leitura


JUSTIFICOU O CARNAVAL COM ATESTADO FALSO? VEJA AS CONSEQUÊNCIAS!
Apresentar um atestado falso pode levar à demissão por justa causa e até punições criminais. Veja como evitar esse problema…
5 de mar.2 min de leitura


A EMPRESA É OBRIGADA A PAGAR O VALE-TRANSPORTE?
O vale-transporte é um direito assegurado aos trabalhadores que utilizam transporte público para se deslocar entre sua residência...
12 de ago. de 20242 min de leitura


O QUE FAZER SE O EMPREGADO SOLICITAR PARA NÃO REGISTRAR O CONTRATO DE TRABALHO NA CTPS?
or vezes o empregador pode se deparar com empregados que solicitem que seus contratos de trabalho não sejam registrados na...
27 de mar. de 20242 min de leitura


QUAL O PRAZO PARA O EMPREGADOR ASSINAR A CARTEIRA DE TRABALHO?
Integrar novos colaboradores à equipe envolve diversas práticas essenciais, sendo uma das mais importantes a anotação na Carteira...
22 de fev. de 20242 min de leitura


A QUEM SE APLICA A MEDIDA PROVISÓRIA Nº 927/2020?
Com o intuito de auxiliar como empregados e os empregadores devem se comportar perante situações que envolvam a propagação do CORONAVÍRUS...
2 de jun. de 20201 min de leitura


A CONCESSÃO DE FÉRIAS INDIVIDUAIS E COLETIVAS PREVISTAS NA MEDIDA PROVISÓRIA 927/2020
A CONCESSÃO DE FÉRIAS INDIVIDUAIS E COLETIVAS PREVISTAS NA MEDIDA PROVISÓRIA 927/2020...
2 de jun. de 20202 min de leitura
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